Olá galera, tudo bem? O tópico de hoje será uma introdução sobre a teoria geral da administração.
Relaxem, tentaremos falar disso de forma dinâmica, resumidamente. Então vamos lá..
Relaxem, tentaremos falar disso de forma dinâmica, resumidamente. Então vamos lá..
Hoje falaremos sobre:
1 . A Escola Cientifica.
1 . A Escola Cientifica.
2. A Teoria Clássica.
3. A Teoria Neoclássica.
Escola Cientifica:
A administração Científica teve inicio por volta do ano 1900, pelo engenheiro americano Frederick Winslow Taylor, que provocou uma verdadeira revolução no pensamento administrativo e no mundo industrial da sua época.
Sua preocupação original foi tentar eliminar o fantasma do desperdício e das perdas sofridas pelas indústrias americanas e elevar o nível de produtividade por meio da aplicação de métodos e técnicas da engenharia industrial.
Sua preocupação original foi tentar eliminar o fantasma do desperdício e das perdas sofridas pelas indústrias americanas e elevar o nível de produtividade por meio da aplicação de métodos e técnicas da engenharia industrial.
Características:
- Divisão do trabalho
- Supervisão funcional
- Estudos de tempo e movimento
- Conceito de "homo economicus"
- Ênfase na eficiência
- Divisão do trabalho
- Supervisão funcional
- Estudos de tempo e movimento
- Conceito de "homo economicus"
- Ênfase na eficiência
- Padronização
- Incentivos salariais
Princípios:
• Planejamento
• Preparo
• Controle
• Execução
Teoria Clássica:
Enquanto Frederick Taylor e outros engenheiros americanos desenvolviam nos Estados Unidos a Administração Científica, por volta de 1916, surgia na França o movimento conhecido como a Teoria Clássica da Administração, que logo se espalharia pela Europa.
Pra diferenciar as duas podemos dizer que:
Na Escola da Administração Científica, desenvolvida por Taylor, a preocupação básica era aumentar a produtividade da empresa por meio do aumento de eficiência no nível operacional.
Já a Teoria Clássica tinha como preocupação básica aumentar a eficiência da empresa por meio da forma e disposição dos órgãos competentes da organização e das suas inter-relações estruturais.
Vamos citar as funções essenciais de uma empresaria:
• Técnicas – relacionadas à produção;
• Comerciais – compra e venda;
• Financeiras – captação e gerenciamento de capitais;
• Segurança – proteção do patrimônio e das pessoas;
• Contábeis – inventários, balanços, etc;
• Administrativas – integram as outras funções.
Teoria Neoclássica:
A Teoria Neoclássica surgiu com o crescimento exagerado das organizações. Uma das respostas que procurou dar foi a respeito do dilema centralização versus descentralização.
Surgiu também da necessidade de se utilizarem os conceitos válidos e relevantes da Teoria Clássica, expurgando-os dos exageros e distorções típicos de qualquer teoria pioneira e condensado-os com outros conceitos igualmente válidos e relevantes oferecidos por outras teorias administrativas ao longo das três últimas décadas.
O ponto fundamental da Teoria Neoclássica é o de ser a Administração uma técnica social básica. Isto leva à necessidade de o administrador conhecer, além dos aspectos técnicos e específicos de seu trabalho, também os aspectos relacionados com a direção de pessoas dentro das organizações.
Boa parte do trabalho dos neoclássicos está voltada para fatores que levam à decisão de descentralização, bem como às vantagens e desvantagens que a descentralização proporciona.
Bom, entao devemos concluir que a Teoria Neoclássica enfatiza ainda as funções do administrador:
• Planejamento
• Organização
• Direção
• Controle.
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